ESPAÑOL Bullet PORTUGUÊS Bullet NEDERLANDS Bullet ENGLISH

Política de Género: La mujer en el ámbito de la defensa

En relación a Política de Género: La mujer en el ámbito de la Defensa, cabe señalar que este es otro de los ejes de investigación permanente del Plan de Trabajo del centro de Estudios Estratégicos.

Inicialmente, este eje de investigación se encontró acotado en relación al alcance que efectivamente el mismo posee en la actualidad. En orden a atender de manera amplia y sistémica la realidad de la mujer en el ámbito de la defensa, este estudio ha implicado el diseño, formulación e implementación de varios instrumentos metodológicos de exploración, recopilación, procesamiento, sistematización e integración de información, tanto de carácter cuantitativo como cualitativo (ello refiere desde matrices cuantitativas de colección de datos hasta la implementación de cuestionarios a un muy amplio universo femenino de alcance regional suramericano del sector defensa y militar).

En efecto, en relación al universo de estudio abarcado, éste implicó a un amplio número de personal femenino de oficiales, suboficiales y tropa y, en lo que refiere propiamente a su dimensión metodológica cualitativa, su diseño tuvo por objeto el de recoger elementos que usualmente son difíciles de conceptualizar y dimensionar, como los particularmente vinculados con:

i) los aspectos normativos de eventual incidencia negativa sobre el ingreso o sobre el desarrollo de la carrera profesional de la mujer;

ii) la “cultura institucional” al interior de las fuerzas armadas;

iii) las experiencias y percepciones de las mujeres en el ingreso a las academias e institutos profesionales;

iv) la incidencia de las demandas de la carrera militar sobre la familia y los hijos;

v) la condiciones y ambiente de trabajo; vi) los factores que influyen en la permanencia o alejamiento de la mujer en las Fuerzas Armadas; y

vii) un conjunto mayor de variados aspectos como otros que inciden en la particular adaptación a los requerimientos de la profesión ligados a movilidad y destinos, cambios de domicilio, facilidades para la maternidad, entre otros varios.

Una característica central para la implementación del instrumento metodológico cualitativo (cuestionario), tanto en lo que refiere a la posibilidad de abarcar una muestra tan grande (casi diez por ciento del universo) como a promover la genuina participación en torno a cuestiones de sensible carácter, fue que su modalidad de aplicación virtual garantizó el anonimato y la confidencialidad del mismo. Finalmente, la investigación se completa con un estudio exploratorio sobre cuáles son las percepciones y opiniones del personal militar masculino sobre la situación y perspectivas de carrera profesional del personal militar femenino.

  • 1
  • 2
  • bootstrap carousel
  • 4
11 22 33 44

Guía Metodológica de la Matríz Optimizada

Matriz Optimizada de Información y Análisis sobre la Mujer en el sector de la Defensa

CONTACTO

Teléfono: +54 11 6091-2561

Email: secretaria.ceed@unasursg.org

Carlos Pellegrini 1285 - 2 Piso
Ciudad Autónoma de Buenos Aires
República Argentina

PORTFOLIO HIGHLIGHTS